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  • 中超集团:温暖的“爱心大本营”

    宜兴日报数字版12月23日讯(见习记者 张云芳 记 者 肖 乐) “集团于去年9月成立慈善基金会,当年就捐资8万多元。今年来,已无偿捐助97.8万元,目前各类捐助累计已达105.8万元。”临近年底,在江苏中超集团,中超慈善基金会秘书长陈永红拿着手中的一本“明细账”,盘点起集团公司员工奉献爱心、传递温暖的点点滴滴。

    近年来,中超集团通过救助困难员工、帮扶贫困学生、关怀老年群体等一系列举措,不仅让全体员工感受到企业的关爱,更让社会感受到中超集团这个“爱心大本营”的温暖。

    “志愿者血库”为生命接力

    今年8月的一个星期六早上,陈永红突然接到了患白血病的公司员工苏军良的求助电话,因他治疗急需大量血小板,但却遭遇血库告急。自去年被查出患病之后,中超集团一直援助苏军良,鼓励他与病魔抗争,员工们还先后多次无偿为他捐献血小板。这次遭遇血库血小板告急,无奈之下他只能再次向企业求助。陈永红挂上电话,立刻通过公司生产党支部,联系到之前曾为苏军良捐献过血小板的员工赵大明,可当患重感冒的赵大明赶来时,大家劝阻了他。“还有谁是O型血?”“我是!”这时,员工朱骏鹏毫不犹豫地站了出来,当即赶往市红十字会血站为苏军良捐献了血小板。与此同时,公司另一名员工温兴乐也做好了捐献血小板准备。类似这样的无私救助,这已是第六次。

    这场“爱心接力”温暖了人心,同时也让基金会理事长杨一新产生了新的想法:公司何不组建一个“志愿者血库”,以为职工及社会上其他有需求的人解“燃眉之急”?于是,今年10月,中超慈善基金会联合集团工会正式建立“志愿者血库”,目前参与人数已有50多人。本月初,A型血的员工董友明请求血小板救助,基金会第一时间在“志愿者血库”里找到了符合这个血型的员工。

    无偿爱心款助学生圆梦

    就读于江苏省宜兴第一中学的17岁女孩宗璐,为救患病的父亲捐献自己的骨髓,其孝心在社会上引起很大的反响,众多网友、社会热心人士纷纷通过捐助等形式来帮助这一家人。11月初,从《宜兴日报》上得知此消息的江苏中超集团董事长杨飞,主动询问相关情况。得知宗璐不光孝顺,学习也特别刻苦,杨飞当即决定一次性捐助3万元,并与其签订协议,资助宗璐高中以及今后上大学的所有学费和生活费,希望她安心学习、健康成长。同时,还欢迎宗璐今后大学毕业后到中超集团工作。

    像这样通过媒体等渠道,了解相关情况后捐助的事,中超集团多得数都数不清。在杨飞的手机里,类似“杨叔叔,钱已经收到,谢谢你,我一定会好好读书,长大后回报社会……”这类的短信有很多,而这些孩子,他大多数都没有见过面。付出总有回报。去年,就有一位长期受杨飞资助的学生将5000元捐助款如数退回,并在信中写道:“杨飞叔叔,谢谢你这么多年来的帮助,我刚毕业,已经能赚钱养活我自己了。”这让大家感动不已。

    人性化举措给员工温暖

    10月17日早上6点多,近50名中超集团优秀员工的父母,踏上公司为他们准备的大巴车,前往杭州萧山机场,他们将乘坐9点的航班飞往宝岛台湾,开始为期6天的“幸福之旅”。“这已经不是第一次了,去年10月份,集团还组织了港澳游,让我们这些老人也能走出去看看风光!”对于公司这样的安排,老人们交口称赞。针对出行人员的年纪相对较大,有的还是第一次出远门等情况,公司在旅行社的协助下,对老人们在台湾的餐饮、住宿、出行等方面均做了细致而周到的准备,特意安排了轻松舒适的路线,准备了晕车药等药物,提高了食宿标准,让老人们的旅途能够尽量舒适温馨。

    其实,这只是中超集团关心员工以及其家属的一个生动缩影。为常年在外开拓公司海外市场的黄群华照顾妻儿,为明珠电缆员工王富英患败血症的儿子进行爱心捐助,经常组织员工开展丰富多彩的文体活动,为周边社区的老人提供生活补贴……长期以来,中超人都把“爱”融入日常工作、生活的每个环节中,一系列人性化举措,让员工感受到中超就是温暖的家。

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    • 更新者:宜兴新风采
    • 更新时间:2014年12月23日

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